گفتگو با مدیرعامل شاتل:مسائل داخلی یک شرکت بزرگ

شاید برای شما هم جالب باشد که  بدانید مسائل داخلی یک شرکت بزرگ به چه صورت هست. در گفتگو با مدیرعامل شاتل (جناب آقای احمدرضا نخجوانی) به دنبال این کنجکاوی هستیم. حتما میدانید که شرکت های بسیار بزرگ به سادگی تبدیل به آنچه شما میبینید نشده اند. این شرکت ها برای بزرگ شدن حتما مسائلی را پشت سر میگذارند، یکی از مهم ترین مسائل آن ها مسائل داخلی یک شرکت بزرگ است.
ما احساس میکنیم کسانی که می آیندو وارد بازار کار میشوند بسیار با ما متفاوت هستند و امرز میبینیم که استاندارد نیروی کار با دو دهه ی گذشته بسیار متفاوت است. من وقتی با جوان ها کار میکنم بسیار متفاوت است من در جوان های امروز تلاش و کوشش و آمال و آرزو نمیبینم. مدیر سازمان برای کار کردن با این مدل نیروی کار باید بسیار صبور باشد و مدیریت ارتباطات قوی ای داشته باشد.یک سازمان وقتی بزرگ میشود مدیریت ارتباط داخل آن اصلا کار راحتی نیست برای این که در مورد مسائل داخلی این شرکت آشنا شوید ما را در این فایل همراهی کنید.